隨著暑假到來，許多學子們利用漫長假期打工，報紙上令人眼花潦亂的求才廣告，該如何篩選？面試時又要如何注意自身安全呢？ 提醒大家在應徵工作前，除了請朋友、家人陪同面試，或事先打電話告知親友欲前往面試之地點，遇有下列情形應特別留意： ◆求才廣告常未註明公司名稱、地址、電話及聯絡人。 ◆公司對於徵求的人才常無資格條件限制，吸引無工作經驗的新鮮人。 ◆求才廣告上常標明誇張的薪資、福利條件，如：月入數十萬。 ◆面試時才知公司營業內容或工作項目與廣告不一致。 ◆面試時需繳交身份證、報名費、保證金、制服費及訓練費等，或是要求職者購買產品，否則離職。 ◆進入公司感覺並無其他員工，或是公司空盪盪，員工並没有在工作。 ◆面試人員對於工作內容交代不清，只想要求職者接受工作。 ◆面試或是剛進入公司，公司急迫要求簽立任何內容不明契約，且不讓求職者回家考慮或將契約帶出公司。 應徵工作當時，更應謹記「五不、五問」之求職安全守則： ※五不 用途不明的錢▂不繳！ 不清楚的產品▂不買！ 證件及信用卡▂不交！ 內容不明文件▂不簽！ 違法勞動條件▂不接受！ ※五問 就是要問清楚： 公司是不是合法正派經營？ 公司是否正常運作？ 是否暗藏人身安全陷阱？ 面談是否草率？ 待遇合不合常理？ 求職安全、防騙教戰守則、就業權益、求職陷阱案例及暑期工讀機會等，可上全國就業e網青少年專區查詢如何防範性侵害？ 一、尋求安全 萬一遭遇襲擊，一定要先設法到達一個安全的地方。 二、保持現場 如果不幸遇擊，應保持現場，不要移動或再觸摸任何現場器物，以利警方採證與蒐集線索。 三、保留證據 先找一件外套裹身，報警處理，同時應由社工人員或女警陪同，即刻到醫院檢查傷勢，蒐集證據，做好醫療處理後，再淋浴沖洗。切勿在事情發生後，即淋浴沖洗，更換衣物或毀壞身上的衣物，因而毀滅了證物，而使得兇嫌逍遙法外。 誰都没有權利傷害您 如果不幸遭受性侵害時，只要撥打「全國婦幼保護專線113」，性侵害防治中心將有社工員24小時隨時提供協助，協助內容包括：陪同至醫療院所驗傷、報案及法律訴訟等相關救助。