【台灣新聞網記者張美惠／高雄報導】為了提升職場中的性別平等與性騷擾防治，經濟部產業園區管理局與勞動部於15日聯手舉辦「113年度職場平權及性騷擾防治研習會」，希望深化對於性別平等的認知及實踐，並針對「性平三法」相關規定、子法及措施進行宣導，以便雇主和勞工能更好地遵循與實施。
　園管局表示，隨著MeToo運動的推進，性騷擾防治與職場平權的議題日益受到公眾關注，「性平三法」已於婦女節施行，此次研習會的核心內容將圍繞職場性騷擾防治、工作平等推進措施及防止就業歧視等重要議題，特別邀請在性別平等領域擁有豐富實務經驗的吳惠玲律師及吳艾黎律師擔任講者，此次研習會不僅將提供參與者寶貴的學習機會，也將進一步推動園區內廠商及企業工會在性別平等業務上的持續發展。
　為了持續推廣性別平等的理念並保障勞工的性別工作權益，園管局計劃從4月至7月舉辦一系列「職場性平Follow Me」活動，包括主題講座、藝文徵件、電影講座以及有獎徵答等，旨在讓區內從業員工透過參與各項活動，更深入理解性別平權的重要性及其背後的意義。
　此次研習會與後續活動體現了園管局與勞動部對於職場平權與性騷擾防治的重視，也是政府推動性別平等、創造安全及友善工作環境努力的一部分。所有轄區內的廠商及企業工會負責勞工事務的人員都熱烈歡迎參加，共同為實現職場平等與尊重做出努力。

圖說：園管局與勞動部聯手舉辦職場平權研習會。