近來公布中彰投各縣市國中小學校長及主任甄試名單，朝陽科技大學師資培育中心辦理之「中小學校長、主任專業成長班」傳捷報，去年開設二期共吸引了四十四位中小學教師參加，今年八人考取校長及主任，其中，兩位考取校長，六位考取主任，總計三年來朝陽科大辦理五期校長主任成長班，就有十四位考取校長，八位考取主任，成果斐然。 其中，今年考取主任的成長班學員劉怡伶，目前擔任臺中市宜欣國小設備組長，在奮鬥九年之後，終於如願榮登主任甄選金榜。 劉怡伶表示，由於專致於學校行政與教學工作，復需協助國際跆拳道聯盟，擔任國際裁判，因此在準備主任甄選的過程中，難以有系統、按部就班地研讀應考資料，於是決定報名參加朝陽校長主任成長班。 她很感謝朝陽的授課師長，每堂課都帶來教育新知，注入教育動能，並提綱挈領，讓她掌握考題重點，應試得心應手。 朝陽科大師資培育中心主任張瑞村表示，該校長主任成長班採小班制，每期招收學員以不超過十八名為原則，課程內容強調知識與經驗並重、理論與實務兼具，授課講師均為一時之選，學經歷豐富，同時動員校內行政領導學術專長的教授擔任課後輔導，由於辦理績效卓著，也有不少遠自臺北和屏東慕名而來參與成長班的教師參加。 促成朝陽校長成長班的推手鍾任琴講座教授表示，能幫助老師們圓夢，深具意義，三年來學員的表現可圈可點，相信未來必能成為學校行政的骨幹菁英，秉持教育專業服務的宗旨，成就他人。 朝陽科大校長鄭道明表示，該校師資培育中心辦理這個班別期間壓力很大，為維持辦學的水準，邀請兼具名望經驗的講師不易，另外需要整合行政團隊人力，犧牲假日服務，十分不易，所幸師資培育中心團隊成員敬業且合作無間，成長班成績亮眼，獲得最好的回報。 今年朝陽校長成長班即將於四月中旬開課，課程將更豐富精緻，希望能持續提供專業服務，成就更多人的夢想。 圖說：朝陽科大「中小學校長、主任專業成長班」成果斐然。（朝陽科大／提供）