日月光集團配合政府全面調薪
台灣新聞網記者張美惠/高雄報導
2018.01.22
日月光集團19日在高雄舉辦尾牙晚會,董事長張虔生響應政府調薪政策,宣布日月光高雄廠及中壢廠全面調薪3%-5%,今年也將以AI人工智慧、ATV車用電子、IOT物聯網、HPC高效能運算晶片為首要發展方向,持續投資高端先進技術,厚植自動化智慧製造實力,強化半導體領導競爭力。
晚會由張虔生與張洪本兩位董事長及生產線的智慧機器手臂完美配合,共同點燃象徵日月光AI元年的母火,展現智慧科技的創新應用,成為全場矚目的焦點。生生不息的聖火,代表日月光將持續加速自動化智能生產,穩健成長持續領先,掌握封測產業發展先機。
張虔生在尾牙晚會上也送給員工三個大紅包,感謝全體員工齊心面對挑戰與一年來的辛勞付出。第一個大紅包是日月光高雄廠及中壢廠全面調薪3%-5%;第二個紅包則是高雄廠區加發基層人員一萬元獎金。另為響應高雄市長陳菊重視幼兒照護理念,宣布第三個大紅包,「日月光員工專屬幼兒園」即將於2018年動工興建,預計2019年開始招生,在高雄市府的大力協助下,順利開展幼兒園建置計畫,未來將提供員工,優質且負擔得起的幼兒園,讓員工放心生養育兒。
日月光秉持員工為公司最重要資產的原則下,以滿足員工各生活面向需求為首要,持續打造優化友善員工的職場環境,自建幼兒園,以完善的育兒措施,照顧員工下一代,讓爸爸媽媽們安心、放心工作!日月光幼兒園將招收300名員工子女,並配合同仁上下班作息,彈性收托時間。以友善環境建築工法、低碳教學空間為目標的綠色教室,保由原有的老樹、綠地植披,讓綠色教育在孩子的心中發芽,落實「健康快樂、生態環保」的理念。
張虔生表示,日月光AI新紀元的啟航,將持續創造高雄在地就業機會,未來將強化以人為本的幸福感、優化員工福利,提升同仁歸屬感,延攬半導體專業人才進駐、強化群聚效應優勢,齊心壯大台灣半導體封測產業聚落。
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