為創造友善育兒環境，台中市政府於一０四年七月起以社會投資的概念，推動零至六歲「托育一條龍」政策，實施兩年多來，滿意度超過九成，送托托嬰中心及居家托育人員的受益幼童數倍數成長，至去年約一點五萬人，協力托嬰中心家數及居家托育均也隨之成長三成左右。社會局明年編列3億元預算持續辦理，希望此一平價托育政策繼續減輕父母育兒經濟負擔，也鼓勵父母重返職場，同時也讓幼托專業人員有更多就業機會。 社會局表示，市府「托育一條龍」政策除將教育部五歲以上幼兒就讀公立幼兒園免學費、私立幼兒園每年補助三萬元的政策加碼向下延伸至二歲，且針對送托嬰中心及社區保母的幼兒家長，加碼提供托育費用補助並延伸補助年齡至六歲，使零至六歲幼童獲得完整照顧，也讓許多家長能出來工作，並創造許多托育就業市場，達到良性循環。 自一０四年七月政策實施以來，送托托嬰中心及居家托育人員的受益幼童數，從八千四百零七人倍數成長至去年的一萬五千二百五十八人，協力托嬰中心由九十四家，成長到目前的一百二十三家，協力居家托育人員則由二千九百零九人，增加到目前的三千六百六十五人，均成長了三成左右，成功帶動了幼教產業的發展。 根據市府研考會調查，家長對托育一條龍的滿意度超過九成，服務品質受到市民肯定，因此，市府編列明年預算3億元，續推托育一條龍平價托育服務，目前預算提送市議會審議中，盼議會支持。 社會局表示，建構友善的育兒環境與貼近市民多樣化的福利需要，是台中市躍升為全台第二大城的重要原因之一，「托育一條龍」政策改變過去只是發放育兒津貼，以社會投資的概念，結合現有托嬰中心及居家托育人員，一方面管制托育價格，一方面提供家長加碼補助，提供家長更多元、近便、優質與平價的托育選擇，未來市府也將持續發展親子館、公私協力托嬰中心、社區公共托育家園等多元托育服務，讓所有家長都能安心就業，幼童獲得優質托育服務，也讓更多人投入托育服務工作。 圖說：台中市的托育工作。（記者楊川欽翻拍）