因應元旦四天連假，軍公教人員於一月二日屬彈性放假，十二月二十七日需補班、補上課，但一月一日、二日為勞動基準法所規定勞工應放假之紀念日，勞工工時制度如果屬於雙週八十四小時（隔週休）者，十二月二十七日則不須補班。 台中市勞工局表示，依勞動基準法第三十七條及其施行細則第2二十三條規定，中華民國開國紀念日一月一日及隔天一月二日，屬於應放假日，凡適用勞動基準法之勞工，這二天雇主則應依法給假並給薪。 勞工局並指出，明年一月一日、 二日分別為星期四、五，如果元月三日及四日原為勞工的休息日或例假日，則無需調整放假，可形成四天連續假期。 針對輪班制的勞工，雇主如果徵得勞工同意於休假日（一月一日、二日）工作者，工資應加倍發給；此外，勞雇雙方協商同意後，與其他工作日對調，則該休假日已成工作日，當日雇主自可要求勞工出勤。