臺北市政府表示，近來人力銀行不斷在電視頻道、廣告看板刊登徵才及求職廣告等宣傳訊息，吸引許多求職者前往登錄會員刊登履歷。求職者找工作時除運用公立就業服務機構資訊外，亦會尋求私立就業服務機構如：人力銀行或高階人力仲介(俗稱獵人頭) 就業服務協助。目前臺北市政府登記有案仲介本國人之私立就業服務機構，截至100年底已提升至64家，較99年度54家大幅成長，並為地方政府中管理最多者。 臺北市政府勞工局局長陳業鑫表示，為創造更好的就業環境，勞工局針對私立就業服務機構主動進行查察，實地至臺北市大專校院針對家教業訪查，並於網路查察就業服務現況。100年度共查察107件，其中查證屬實違反規定經裁罰者計3家，並成功輔導5家立案。另為瞭解私立就業服務機構運作情形，針對所轄私立就業服務機構更委請專家實地評鑑，並舉辦觀摩表揚會，積極促使私立就業服務機構能提供更好的就業服務，落實自主管理及不法通報，與政府同心全面打造就業安全網絡。 當然如有未經許可即從事就業服務業務的單位，依就業服務法可處30萬元以上150萬元以下罰鍰，民眾可於行政院勞工委員會職業訓練局網站查詢經各縣市政府核可之私立就業服務機構名單。勞工局建議求職者尋求就業服務時，要多加詢問及溝通，如認為私立就業服務機構有超收或違法情形時，歡迎檢附刊登資訊、簽訂契約影本、收據、匯款紀錄等資料送勞工局，以利調查。若是私立就業服務機構係屬於外縣市單位者，則應檢附上述資料逕送當地主管機關。